Osaavan työvoiman tarve ja rekrytoinnit | miten turvata suomalaisen teollisuuden ja yritysten kilpailukykyinen kasvu?
Teknologiateollisuus julkaisi 16.11.2022 blogin ja Suomen Tietotoimisto STT:n kautta tiedotteen ulkomaisen työvoiman tarpeesta ja suomalaisen teollisuuden ja yritysten kilpailukyvystä.
Meillä on jo nyt loistavia menestystarinoita kansainvälisten osaajien rekrytoinneista. Kilpailukyvyn säilyttämiseksi ja kasvun mahdollistaaksemme – työperäiseen maahanmuuttoon ja kansainvälisten osaajien sitouttamiseen on panostettava aidosti. Kv-osaajilla on erinomainen potentiaali kehittää organisaatioita niin kulttuurisen diversiteetin näkökulmasta kuin myös vientiin, myyntiin, tutkimukseen, tuotekehitykseen, innovaatioihin ja teknologiseen erityisosaamiseen liittyen.
”Osaajapula on rajoittanut vientiyritystemme kasvua vuosia jo nyt, ja ilman kasvua ei ole hyvinvointia. Jos alamme tehdä oikeita ratkaisuja, 2000-luvun kestävä hyvinvointi-Suomi voi olla globaalisti kokoaan suurempi suunnannäyttäjä uuden teknologian kehittämisessä ja soveltamisessa, digitalisaation hyödyntämisessä ja vihreässä siirtymässä, jota kohti kaikki kilpailijamaamme ovat kulkemassa”, Teknologiateollisuus ry:n puheenjohtaja Jaakko Eskola toteaa.
Tarvitsetteko te osaavan asiantuntijan ja huipputyypin rekrytointiin apua? Meillä Kasvella on kokemus osaajien rekrytoinneista eri toimialoille asiakasyrityksillemme. Lue lisää ELY-keskuksen tukemasta rekryväylästä yrityksille täällä: https://kasve.com/koulutukset/tyonantajakumppaniksi/
Työnantajakumppaniksi soveltuvat terveys- ja teknologia-alalla tai muulla soveltuvalla toimialalla toimivat yritykset, jotka etsivät itselleen spesifistä osaamista esimerkiksi myyntiin, markkinointiin, tutkimus- ja tuotekehitykseen, projektiosaamiseen, liiketoiminnan kehittämiseen, ohjelmointiin, optiseen suunnitteluun tai laadun- ja riskienhallintaan liittyen. Teemme parhaillaan uusia rekryjä ja koulutusavauksia vuodelle 2023! Vuoden ensimmäiseen Health Tech Top Expert RekryKoulutus -toteutukseen Oulun alueelle mahtuu vielä 2 rekrytoivaa yritystä. Kysy lisää Kirsiltä, niin etsimme teille sopivan asiantuntijan!